备课组长工作计划

“备课组长工作计划”指的是一个教学团队中,备课组长对未来教学工作计划的规划和安排。备课组长是负责组织备课组会议…

“备课组长工作计划”指的是一个教学团队中,备课组长对未来教学工作计划的规划和安排。备课组长是负责组织备课组会议、分配教学任务、协调教师之间的工作,以及制定教学进度的负责人。备课组长工作计划的目标是为了提高教学质量、促进教学效率,帮助教师更好地理解和执行教学内容和进度。通过制定合理的教学计划,备课组长可以更好地指导整个备课组的教学工作,同时也能提高教师的合作精神和自我管理能力。以下是有关于备课组长工作计划的有关内容,欢迎大家阅读!

备课组长工作计划num

备课组长工作计划1

本学期,我校英语备课组工作将立足于本校的实际,认真学习、深入贯彻县、镇备课教研组的指导精神,以育人为根本,以课程改革为中心,以新课标为指导,转变教学观念,改善教学行为,将备课活动与教师的课堂教学紧密地联系起来,提倡教后反思,从教学实践中发现问题,并通过交流、探讨,积极探索解决问题的策略和方法,为教学教研制定工作目标、措施和具体措施,从而为我校的英语教学工作进一步落到实处而打下坚实的基础。

工作重点目标:

一、学习教育教学理论,转变教育观念

1、继续组织教师对教育教学理论的学习,系统学习一本理论书籍以及杂志上有关教学改革的经验文章,探寻以先进的、正确的教育教学思想,切切实实地改革课堂教学,提高教学效益的途径和方法,将素质教育的要求真正落实到学科教学中。

2、组织教师继续认真学习《英语课程标准》,明确小学阶段英语课程的目的是激发学生学习英语的兴趣,培养他们英语学习的积极态度,建立初步的学习英语的自信心,培养学生一定的语感和良好的语音、语调基础;形成初步用英语进行简单日常交流的能力,为学生终身发展服务。要求教师们将课程标准中阐述的内容努力内化成自己的教学思想,逐步体现在自己教学的一言一行中。

二、加强青年教师队伍建设,提高全体教师业务水平

拥有扎实的基本功是年轻教师成长的坚实基础。学校将结合本校的实际,在校内组织开课活动。听课老师要充分利用教研时间积极对授课者进行评课,上课教师则要及时反思,纠正教学中的不足。本学期我校英语组教师每人至少将开一堂研讨课。

三、全面关心学生,促进和谐发展

1、加强对教师的师德教育,要求教师公平地对待每位学生。特别要关心学习有困难的学生,尊重和信任他们,寻找他们身上的闪光点,鼓励他们自尊自爱,要求上进。另外,教师要认真分析这些学生的情况,采用适合他们发展的方法,耐心帮助和辅导他们,促使他们进步。充分利用课余时间,合理安排辅差工作,确实定好学困生名单,制定辅差内容和时间地点,有效地提高辅差质量。

2、培养学生良好的英语学习习惯,课后及时完成作业,认真做好预习复习。根据不同的话题,创设情境,提高学生英语情景交际能力。

3、积极开展各种生动活泼的英语课外活动,增长知识,开阔视野,发展智力和个性,促进学生的发展。本学期将组织多项竞赛活动。来促进学生的学习积极性。

工作措施:

1、备课组建设:在本校的教学工作安排中,备课组的建设是本学期的重要工作之一,尤其是利用备课组的成立来促进每个英语老师合作意识,增加经验交流的机会,实现真正的资源共享,做到更好的同伴互助,并使我们学校备课组中的成员得到更好的成长。

2、固定时间、地点、人员:以备课组为单位,至少每月一次进行集体备课,备课组长做好考勤记录。

3、固定每次备课内容:为了减少盲目性,开学初组织一次集体备课,主要讨论本学期的教学方向、重点研讨内容、教学时间的调配等宏观性的问题,再根据教材编排体系,制定好本学科集体备课计划。各年级根据学科计划制定年级备课计划,安排好备课内容,让每个教师都心中有数,使每次集体备课都有目的性、针对性、实效性。集体备课时,主要讨论上课内容、重点、难点、注意点及学生容易出错的地方、教学过程中的教学疑惑和教学策略等等,大家有备而来,发言踊跃,都自觉把个体纳入到群体中去,集思广益,让个人素质得到充分的展现与提高。

4、合理安排组内人员,每次的集体备课每位成员都有任务布置。

5、及时反馈改进:人总是在不断的反思中进步的。为了吸取经验,总结教训,要求老师一课一反思,记下课堂发生的事件,每次集体备课时首先讨论交流自己上课过程中的感受。

6、安排组内研讨课:组内老师互听课,认真做好记录,并及时评课,进行教后反思。

7、各年级具体工作

三四五年级备课重点:

a、英语学习兴趣培养。

b、课本知识尽量100%掌握

c、开展英语表演赛。

d、做好集体备课

e、做好后进生辅导工作。

f、认真实在的对待口语操练,使口语操练能够确实有效的服务于英语教学。

六年级毕业班工作重点:认真做好毕业班工作,为六年级毕业复习做好充分的准备。继续训练学生各方面的能力,大胆的改变目前六年级学生害怕开口说英语的习惯

备课组长工作计划2

一、指导思想:

以学校教研工作计划为指导,改进教学方法,加强教学研究,发扬全体英语教师团队合作探究的精神,群策群力,做到资源共享,集思广益,充分发挥集体智慧、个人特长,体现“同伴互助”的精神,提高英语学科的课堂教学效果和教师的业务水平,不断推进课程改革,深化学校特色建设,努力提高学校教学质量。

二、工作重点:

1、认真学习和领会新的课程标准,扎实开展研究活动,优化教学方式,倡导自主、合作、探究的学习方式。

2、通过集体备课,提高课堂教学的质量,促进新课程标准的实施。

三、基本环节

集体备课按“备前研讨―――形成教案―――教案调整、实施教学―――课后反思、总结”几个环节进行。

1、备前研讨

备课前的研讨是集思广益,充分发挥教师个人特长、体现集体智慧的重要环节,集体备课前深入的研讨是提高集体备课成效的关键。

1)集体备课前须进行教材内容分析,讨论教学重点难点、教学方法、教学过程的设计等。

2)每位教师都要尽力提出有独创性的设计方案,以便资源共享。

3)每位教师应提出自己有疑问的地方,以便集思广益,攻克难点。

4)认真做好每次集体备课情况记录,包括备课时间、参加人员、备课内容、讨论意见等。

2、形成教案

主备教师将集体讨论的意见整理,形成集体备课的教案设计。

3、教案调整、实施教学

1)教案调整时,由中心发言人说课,教师们共同探讨,相互补充,使教案内容更加充实和完善。但教案应避免千篇一律,否则就没有创新精神。

2)辅备教师认真领会主备教师的教案设计意图,可提出教案调整意见。

3)每位教师要充分利用好集体备课教案,将集体智慧应用于课堂教学。教学前,应根据教师本人特点和本班学生情况,进行教案调整。

4、课后反思、总结

1)备课小组的教师在利用集体备课教案进行教学时,小组成员要积极参与听课,对教学情况进行集体反思。

2)主备教师要对每位教师结合实际教学对教案提出的亮点和不足加以整理总结,记录在表。

四、管理

1)备课小组要作好每两周一次的集体备课研讨记录。

2)每间周一次的集体备课活动要落到实处,集体备课教案要能反应出集体备课的几个环节特点。

3)及时总结经验教训,不断完善集体备课制,提高集体备课效率和质量。

备课组长工作计划3

一、指导思想:

本学期本备课组将贯彻学校教务处的指导思想,落实英语组工作计划,深入学习《英语新课程标准》,努力提高教研教改的能力,进一步深化英语教学改革,积极追求“小学英语课堂教学有效性”这一主题思想。以创新的课堂面对学生,以高的教学质量面对家长,创造性地开展备课组工作,使本备课组向科研型发展,更好的发挥备课组的作用,为学校的教育教学工作服务。

二、现状分析:

全校三至六年级开设英语,共四位英语老师,每位老师任教一个年级的英语。三年级刚刚接触英语,新奇而热情,学习兴趣非常高,他们爱说,上课举手发言积极。四年级已出现个别差生,须加强个别补差,尽量减少两级分化的情况。五、六年级两极分化较严重,须从课堂入手,提高课堂学习有效性,再进行个别补差。

三、工作目标:

1、认真学习新课标,以现代教育理念指导工作。

2、抓好备课组的教研、教学工作,努力提高教学质量。

3、抓好“如何高效组织课堂,培养学生自主学习”的主题活动。

4、组织开展好各年段的英语学科活动,营造良好的英语学习氛围。

四、工作重点:

1、落实新课标学习,树立新的育人观。

a、按“四定”(定时间、定地点、定内容、定中心发言人)开展新课标学习,同组成员做好笔记,谈感想;

b、密切注意网站、杂志、报纸等渠道得到的新的英语教育教学理论并加以学习。

2、落实课堂常规管理,做到人人过关。

a、以学部工作为依据,狠抓学生的习惯养成,包括聆听的习惯、书写的习惯等等,做到堂堂课落实,人人都要过关。

b、做好提前备课、认真听课、上课、作业批改等常规检查。

c、落实课后撰写教学反思的习惯,认认真真地备好每一堂课,实实在在地上好每一堂课。

3、落实组内建设,争当优秀备课组。

a、多开展组内活动,增强备课组凝聚力,实现组内资源共享,经验交流,互帮互助。

b、备课组活动要以“教学诊断”、“案例分析”和“专题研究”相结合的方法,加强教法、学法和专题的研究,提高教师的业务素质。

c、加强实践,组织教师人人上好主题考核课。

d、备课组活动要轻形式,重实效,活动内容多样,就理论学习、专题研究、教学案例分析、教学方法的创新等方面展开,提高活动的质量。

e、实施分层次教学,提倡布置活动性、实践性、自主性和分层次的课外作业。f、搞好集体备课的过程管理,提高教学、教研质量。组织老师分析教材,逐个发表自己的教学构思,其他组员进行点评,最后取“百家所长”补己所短,达到集体备课共同提高的效果。

g、设定目标,争当优秀备课组。

五、工作具体安排(略)

备课组长工作计划4

一、指导思想

本学期我组教师将坚持学校的办学理念,团结互助、互帮互学,以新课程理念为先导,以课堂改革为重点,以竞赛课、研讨课、组内研究课、随堂听课为平台,以学校教学开放活动为窗口,组织本组内教师进一步学习新课程理念,认真扎实地开展好本学期的教学、教研工作,从而努力工作,愉快工作,享受工作。

二、工作重点

1、认真准备并组织好四月份我组教师在学校数学大组的“校本培训”活动。

2、开展组内研究课并尝试“走班制”活动,努力做到推陈出新年、有容高效。

3、准备好学校组织的青蓝工程的汇报课和出师课。

三、具体安排:

(一)固定工作:

1、坚持每周一次的’集体备课,制作并准备好下周上课使用的教学课件。

2、坚持每周一下午进行组内教研活动。

3、每周五下午,及时上传下周的教案。

(二)分段工作:

三月:

1、开展本学期的收心考试,结合实际制定本学期教学计划、教研组计划。

2、积极动员,配合学校完成业校招生工作。

3、两位年轻教师做好校内选拔课的.准备。

4、选定组内研究课的课题及研讨方式。

四月:

1、组织并完成好学校数学大组的校本培训活动。

2、积极准备学校组织的青蓝工程徒弟汇报课。

五月:

1、举行年级组“一年级数学竞赛”的活动。

2、开展组内研究课并尝试“走班制”活动,进行互听、互评,共同研讨。

3、做好青蓝工程“出师课”的准备。

4、制定期末分项测试计划。

六月:

1、举行年级组“优秀作业展评“活动。

2、组织学生制作“数学小报”的实践活动并进行展示及评比。

3、进行期末达标测试(口算)。

4、做好期末复课计划及指导。

5、期末测试工作。

备课组长工作计划5

本学期,我们一年级数学备课组坚持以《数学课程标准》为指导,以学校和教研组工作计划为主线,以理论和实践结合为手段,不断深化课堂教学改革,深化思想道德教育。以培养学生良好学习习惯和培养学生兴趣为重点,以实现有效数学教学为目标,着力研究数学课堂教学中存在的具体问题,继续落实教学常规、优化教学过程、全面提高数学教师的课堂教学水平及业务能力。

一、备课目标

为了加强备课组建设,进一步搞好集体备课工作,充分发挥备课组的作用,首先,研究集体备课在教学中的作用是以交流、交换新教学信息和新的教学方法、手段为主,教师之间互相拓展获取信息的渠道和来源,以弥补个人信息量的不足,将他人提供的信息为我备课所用。其次,是研究在小学学区范围内如何搞好集体备课,探索搞好集体备课的途径和方法,制定切实可行的集体备课制度,让其稳妥有效的开展下去;最后,结合本学区实际制定与之行之有效的.激励政策、措施。力争把学科的集体备课、集体教研提升到一定的水平高度,力争大面积提高教育教学质量。

二、工作具体措施

1、加强学习,不断提高业务水平。继续学习理论知识及课改前沿信息,不断接受新的教学理念、教育方法、教育手段,积极开展教学改革实践,不断提高课堂教学水平。

2、每位老师负责一课时的主备,在周一集体备课时阐述自己的见解,其他老师认真倾听和补充。继续改革数学课堂教学,提高课堂效率。

3、备课流程:备课组分工→个人初备→集体复备→个性化修改→组内讨论优化。

4、搞好平时练习和单元过关考试的命题、拓展和评价工作,充分发挥每一次测试的过程评价作用。

备课组长工作计划6

一、教研活动指导思想:

一年级数学备课组本学期将紧紧围绕学校课程教学部的工作计划以及数学教研组的工作计划,针对一年级学生的现状,从抓学生基础入手,逐步提升课堂效率,切实提升教学质量。在组内积极开展教学研究和讨论,提高教师教学研究能力,抓差辅优、分层教学与课堂效率提升相结合,努力提升教学效率和质量。

二、工作要点:

(一)本年级现状分析:

我们备课组的四位老师都是刚刚从五年级毕业班下来的,老师们在教学中的语速,教学节奏都是非常快速的,因此我们现阶段必须先转变自己的教学方法,以此来适应一年级学生的学习节奏和接受能力。

我们面对的一年级学生具有好动、好学、好问等特点,在35分钟的课堂中要求学生认真听讲是有难度的,现阶段我们将做好学生逐步从幼儿园的学习过渡到适应小学规范学习。

(二)主要目标和任务:

(1)认真落实教学常规制度:抓实备课,抓活课堂,抓精练习,抓勤辅导。

(2)一年级将以计算教学的研究为入手,为学生提升计算正确率打下扎实的基础。

(三)主要的策略与措施:

1、抓实备课,强调反思:

在以前教案的.基础上重点加强教案中问题设计的修改,力争做到问题设计精简、有效,具有激发学生思考的作用,改变以往老师一问到底,学生有问必答的现象。

课后反思是及时发现自己教学中存在的问题,及时找出对策、及时弥补的最好方法,也是为自己日后的教学工作留下了宝贵的资料。本学期我组教师的课后反思以课堂改进计划为基础,每月一篇详细的案例分析,结合不定时的课后反思,不只强调篇幅,重点以教学实践后的有感而发为主要内容。

2、抓活课堂,提升考核课的研究氛围:

本学期我组将考核课放在单周周二下午第二第三节课,要求全员参与听课评课。以“在课堂教学中渗透生活数学”为研究课题,要求教师能认真选取上课内容,能针对自己教学中的不足之处认真设计教学方案,课前通过备课组的共同讨论和研究,确定最佳的教学方案,提升考核课的质量。

3、抓精练习,提升质量:

本学期我们一年级将以计算的研究为入手,运用多种形式的练习方法:

(1)课前天天练,每天在本子上视算或口算10道题。

(2)课后天天练,每天在口算练习本上练习口算。

(3)计算阶段检测。

(4)定期计算比赛,以此来提高学生的学习兴趣。

只有这样坚持不懈的努力,才可以有效提高学生的计算正确性和计算速度,为高年级更复杂的计算打下扎实的基础。

4、抓勤辅导,全面提高质量:

根据一年级学生的实际情况,充分利用课余时间认真做好培优补差工作。开学初期重视练习写数字,对不能达到要求的学生可以利用中午或课后时间进行手把手的教;对计算有困难的同学,可以在课后通过一对一的练习,加大练习做到熟能生巧。在辅导对学生要多鼓励,逐渐使他们感到“我能行”从而达到“我真棒”。面向全体学生,尤其对学习困难学生加以关注和研究。教学中实现“分层教学、分层递进。”课外提倡奉献精神,拉差补缺,同时落实“一帮一”结对子帮教活动,全面提高教学质量。

5、做好常规工作,注重质量监控:

配合课程发展部做好期中、期末练习,备课组能针对自己薄弱环节,进行分析、讲评,对练习中学生凸显的问题进行细致深入的分析,寻找存在质量问题的原因,提出扎实有效的改进措施;开好教学质量分析会,总结经验,找出差距,分析原因,促进提高。

6、积极参与各种比赛、开展课外活动

本学期我们一年级备课组将开展拼搭七巧板的比赛,通过比赛激发学生的想象能力、思维能力和动手操作的能力。

备课组长工作计划7

一、现状分析:

上学期我们在开展季节、节日主题的主题活动中,认真总结了教研工作中的不足点,通过了一系列实践的研讨、反馈、总结,取得了一定进展,教师们的教育观、教研观有了新的认识。周日计划逐步完善,每天都进行活动后的反思记录,但存在个体差异较大,反思内容常停留在表面,效果不显著。教师们的水平不同,有的不是幼师专业,有时不知如何结合和实施教材,在选课上存在一定问题。从环境创设方面分析,教师对“纲要”的理解还是比较缺乏,环境创设没有真正体现为孩子服务,孩子自主参与性不够。教研组活动虽保证学习时间,但教师参与不强,学习、讨论氛围不热,教师本身不善于进行批评与自我批评,集体意识不强,自我反思、自我钻研缺乏。

二、指导思想:

根据园务工作计划的要求,以《幼儿园教育指导纲要》为准绳,以先进的教育理论为指导,以提高教师的教科研水平为目的,坚持理论联系实际,牢固树立以人为本的教育思想,开展集体备课、定期进行课题研讨和教学经验交流活动,提高教师的教育技能,加强课题研究,突现我园的特色教育。

三、工作要点及措施:

(一)继续深入学习,“纲要”的精神和理念,使理念转化为教师的教育行为,逐步改善“教”与“学”的方式。

1、深入学习教材,转变新的教材观,正确领会教材编写意义,积极实践教材。

2、利用多渠道的学习“纲要”的精神,结合旗教研室“创新课、优质课”评选活动,开展“每师一课”等系列活动,提升教师专业化水平。教研组在研究、实践教材的基础上,开展说教材评比活动,从而引导教师树立新的教材观。

3、继续采用案例引导、对话讨论、引导探索、设疑问答、参与式培训方法进行有目的学习研讨。

4、创设外出、观摩学习机会,传达新信息,扩大新经验,提高教师对目前幼儿教育的进一步认识。

(二)加强专题研究提升教研水平。

领会课程理念,积极探索,乐于反思,善于总结,不断提高教育教学水平,并以教研组为单位,进行专题研究,解决保教工作中的问题,提高幼儿园一日活动质量。

1、开展主题活动方案的设计评比,提高本园教师创造性使用教材的能力,并组织案例评比活动。

2、区域活动以常规工作有序开展,并积极创设活动环境,有目的的投放区域材料,中途进行材料评比。

(三)重视检查反馈及时提高保教质量

1、以幼儿园各项活动计划为主线,进行有效检查。加强考核力度,注重活动效益。

2、经常进行日常工作、记录的检查,便于交流和学习。

(四)加强创建特色幼儿园的研究

提高分区活动效能。教师要根据幼儿年龄特点和发展需求,结合教育目标设置活动内容,每周定时投放适宜的操作材料。教师要提高对区域活动指导水平,让孩子在各区域中,与材料、教师、幼儿相互作用下,情感、态度、能力等得以发展。

备课组长工作计划8

一、指导思想:

在新的学期里,我们全面贯彻党的教育方针,全面推进素质教育。认真学习研究学校及教导处工作要点,审视和把握工作重点,思想上要以教学质量为中心,一切为了学生将来的发展为根本。坚持“以创新求发展,向课堂要质量”的工作思路,保质保量的完成学校本学期的各项教育教学工作任务。

二、奋斗目标:

全组教师以学校制定的奋斗目标为自己的努力方向,振奋精神,努力学习、勤于创造,勇于探索,努力提高教育教学质量。转变观念,改变教学方法和学生的学习方法。认真进行教学研究,加强备课研讨交流及同科教师的通力合作。逐步向业务精、素质高的教师队伍迈进。

1、教师队伍建设取得新进展。新教师尽快适应教学任务和学校氛围。

2、努力完成学校确定的教学任务。

三、具体工作:

1、认真组织全组教师学习新课改理念,新教材体系,研究出一套好的方法。

2、配合教导处组织对教师进行各种形式的听评课活动,不定时的抽查教师课堂,督促教师不断提高课堂效益。

3、配合教导处全面推进课程改革,实现“五个转变”:即教学目标由重视知识传授向重视能力发展的转变,教学方式以教师的.“教”为主向以学生的“学”为主的转变,教学过程注重知识结论本身向注重知识发生过程的转变,教学要求偏重同一性向偏重差异性的转变,教师教学由重“模式化”向重“个性化”的转变;树立“三个意识”:即向课堂教学要质量的意识,面向全体学生,因材施教的意识,培养学生创新精神和实践能力的意识;学习精致化教学模式,把它逐渐的融入到常规教学中去。

4、加快新教师的成长。配合教导处组织新教师学习教学常规,重点抓好新教师备课、上课、作业布置与处理等教学环节。通过学“三法”,使其尽快成长。对逐步走向成熟的青年教师,要求他们向“学有专攻、教有特长”的方向发展。

5、配合我们的教研组,抓紧先进教学方法和教学辅助手段的应用推广。

6、落实好集体备课制度。备课组确定集体备课的时间、主题、中心发言人,要保证落实每周一次备课。

7、制定备课组计划;安排教改教研活动;突出研究课题;评估课堂效益;督促教师撰写论文,向市、区推荐教师的优秀论文。

8、坚持课题组工作例会制度。每周星期三上午为备课组活动时间,组织教师进行近期教学工作的研讨分析,教法交流。大力推进“分层教学法”、“目标教学法”等先进教学方法。

9、加快青年教师培养的步伐,提高教师队伍的素质。组织青年教师进行理论学习,青年教师通过理论学习,要不断提高自身的理论素养与功底。每节课后,教师要及时记录课后记,过一段时间反思、小结。坚持写学习札记和教学心得。"老带新,老促新",互帮互学,指导新教师备好课,上好课。

备课组长工作计划9

一、指导思想:

根据xx市教研室、学校和教务处的工作计划;继续以课程改革为重点,用新课程理念和教学大纲指导教学和科研工作,反思和总结课程实施过程中形成的经验,深入研究课堂实施过程中出现的新问题、新情况,找到解决问题的办法,改变学生的学习方式,积极推进课堂教学改革,增强教师的质量观念,努力进一步提高我校英语教学质量。

二、工作目标:

1、提高英语教学质量,确保学校各项指标的完成。

2、继续以课程改革为重点,把握英语教学套路。

3、融入信息技术,利用白板技术辅助教学。

4、加强理论学习促进教学改革。

5、积极开展反思性教研活动,提高课堂教学质量。

6、开展课外活动,激发学生的学习兴趣,培养学生的能力。

三、工作措施:

(一)加强理论学习,提高教师专业素养

1、组织教师继续学习《英语课程标准》和《英语课程大纲》,充分认识课程改革的意义,关心和参与当前的课程改革研究;必须认识到英语教学在整个素质教育中的重要地位和作用;并努力将这些正确的思想转化为积极可行的教学实践活动。以课堂为主体,积极开展教学改革实践,根据小学生的学习特点探索小学英语教学,用这些理念指导平时的课堂教学,努力探索提高课堂教学效率的途径和方法。认真做好理论笔记,以便及时为自己的学习经验和体会降温,结合实际情况,从实践到理论,积极撰写教育教学论文和案例。教、学、研一体化。

2、很明显,小学英语课程的目的是激发学生学习英语的兴趣,培养他们学习英语的积极态度,建立他们学习英语的自信心,培养学生一定的语感和良好的语音语调基础;使他们初步形成简单的英语日常交流能力,为终身发展服务。

(二)实施常规教学,提高教学效率

开展以“实施有效教学”、“常规内容”为主题的校本教研。教师要在贯彻课程标准、利用好教材的基础上,着眼于实施有效的课堂教学,立足实践,提出问题,分析问题,不断反思。

1、有效组织教研组日常工作,密切关注业务学习,建立“个人备课—集体研究—个性发展”的集体备课制度,听课、评课等。,充分发挥团队合作精神,用集体智慧推动自己的教学。在为每个年级备课时,应该建立和共享教学资源。

2、规范作业的安排和批改,严格按照我组制定的“英语作业批改要求”进行。作业布局从单一作业向综合作业转变。

3、在整个教学过程中,要求教师树立“全局观”。而不是教几个年级,而是要积极参与新教材的学习和讨论,让年级之间的知识进行整合和链接。

4、防止分化现象,积极探索转化学困生的策略,是我们必须面对的重大课题。有些学生学习困难,我们应该在教学中关注这些弱势群体,采取有效措施,比如做好帮助学生的工作,以免让一个学生落后。坚持以学生为本,尽可能让每个学生在原有的基础上发展。

其次,改进课堂教学。本学期继续推进课堂教学的探索:

(1)确立课堂教学理念:注重培养学生的综合语言应用能力,通过创设合理的教学情景,引导学生在模拟或真实的交际中理解、模仿和使用语言;充分利用实物、图片、手势、视觉辅助和表演生动地教授英语。

(2)采用以活动课为基础的教学模式,强调在活动中学习、实践、运用,强调用语言做事。每项活动都要有场景,有语言,有过程,有结果。任务型活动可以适当渗透。

(3)课堂教学采用集体、个人、小组等多种活动,创造机会引导学生全程参与,突出学生的主体地位,促进学生积极的情感体验。

(4)加强教研组建设,提高教师水平

1、教研组组长要做好对该组教师教学常规的指导和监督工作,带领该组教师脚踏实地地开展教学和研究,切实提高教学和研究活动的有效性。通过听课、评课、学习和交流,提高教研组长的教学水平和教研小组的管理能力,从而促进英语教研小组的建设。进一步加强对综合学科教学研究活动的指导。教学和研究的重点应进一步转向研究课堂和学生,以促进学生的积极、全面和全面发展。

2、注重“扶带”作用,促进青年教师成长。组织青年教师学习套路,加强监督检查,通过讲课、听课、评课、集体备课、教材分析等方式,让新教师通过标准和教材,尽快明确备课和备课的基本规范,适应小学英语的教学要求,不断提高专业素质。

3、以各种团队活动为平台,增强我们英语教研组的凝聚力、战斗力、研究能力和团队精神。

(四)拓宽发展渠道,促进学科建设

1、继续多关注英语。我们的英语教师应该正确面对当前的英语教学现实,确保学生有足够的时间自学和课外辅导。有些家长不太了解英语教学要求,我们应该多联系家长,通过“向家长汇报”或家长会等渠道与他们沟通,充分发挥家长在学生英语学习中的指导和监督作用。

2、加强中小学英语教学的衔接(重点在六年级)。如果中小学不理解对方的英语教学,很容易导致学生的学习脱节或重复,引起学生的恐惧或厌倦,从而影响学生的英语学习。因此,中小学有必要加强联系,增进理解,相互学习。

3、积极利用网络平台。网络为我们提供了一个交流的平台,使我们能够共享教学资源,更好地适应课程改革的需要。我们的整个教师群体都应该立足于网络平台,通过学习、交流和讨论形成讨论氛围,促进学习、实践和反思的结合。

备课组长工作计划10

一、指导思想

认真贯彻教育局和学校的工作要点,在教研室、学校教导处工作计划的指导下,围绕“一切为了学生的发展”的办学理念,以更新观念为前提,以育人为归宿,以提高师资整体素质为核心,以提高课堂教学效率为重点。转变教研理念,改进教研方法,以有效课堂教学模式为主线,以提高数学教学质量为重点,教研活动继续以理论学习为先导,案例分析为载体,以问题为核心,以带着问题实践—反馈—调整—再实践为基本模式,深入常态课堂,跟踪质量,认真搞好教学研究、教学指导和教学服务,扎实有效开展教研活动,促进教师、学生共同发展。努力提高数学教学质量。

二、主要工作思路:

本学期继续加强学习《数学课程标准》,增强课程改革的意识和自觉性,做到理论与教学实践相结合。课堂是落实课程改革的主阵地,努力追求真实、有效,高效的课堂,要从学生的真实需要出发,从教材内容的特点出发,落实学生必须掌握的知识和技能,努力锻造课改精品课,注重提高课堂教学的水准。优化集体备课制度,发挥集体的作用。继续加大对小学数学教师的备课、上课,作业布置与批改,课外辅导,考试与评价,课后反思等基本内容的教学常规管理。

三、主要工作与措施

(一)、做好常规性的工作、规范教师的业务水平。

1、备课:要求教师备课时除了自我备课外,还要积极参加集体备课,教案内容,包括教学课题、教学目标、重点难点、教学方法、教具、教学过程、板书设计、作业布置,教学后记等,教研组将定期对其进行检查。

2、上课:上课时要维持正常教学秩序,围绕目标组织教学。讲授要精当、精练,突出学生主体地位,关注学生的学习状态和个体差异,提倡“自主学习、合作探究”的学习方式,教师要做好课前准备工作,在教学中要注重现代化手段的运用,课中要明确目标,讲透知识点,训练要扎实有效,同时要注意师生活动时间的分配,要及时反馈教学效果。

3、作业的布置、批改:作业布置要适量,每节课要有一次作业,作业形式要多样化,作业设计既要在量上有所控制,更要注意质的精当。批改要正确、及时,字迹要端正,书写格式要规范。

4、辅导:继续做好提优补差工作。各科任教师要定时间、定计划、定内容地组织好学习有困难的个别学生的辅导工作,做到措施得力,效果显著,并做好作业批改记录的记载。

5、检测:改进检测的方法,对学生进行多方位评价,形式和手段可以多样化。除笔试外,还要注意运用口试和操作等方式,考查学生对数学知识的掌握情况和数学能力的发展。还要通过课堂提问、观摩、谈话、学生作业等方式,评价学生的学习态度、学习习惯等非智力因素,了解学生的学习过程,考查学生的学习状况,培养学生学习数学的兴趣。及时进行单元检测,做好检测分析、查漏补缺工作。

6、听课:本学期各教师每学期参加听课总节数不少于15节,要边听边思,及时评注。实施“推门听课”制度。

(二)扎实开展教研活动,努力提高教研效率。

1、根据学校教学计划,制定切实有效的教研计划,落实教学常规和教研组工作。

2、每次教研活动要求全体教研组成员准时参加,不无故缺席,并做好详细记录。

3、根据本校的研究课题和不同教师的个性需求,我们将采用灵活多样的教研活动方式,在加强教研组的建设的同时,把集体学习与自主学习相结合、专题学习与问题探讨相结合、经验交流与教学反思相结合,提高理论学习的针对性与实效性。

4、结合我校本学期的校本培训,围绕课题研究与学习资源,,以提高教师参与活动的积极性、主动性,并要求教师认真准备、积极发言,切实提高教学效率,继续深化我校数学教研之风。

5、根据学校教学计划,安排好听课、评课活动。(每位老师一学期听课、评课达到15节以上。)促使每位教师的教学理念和教学技能得到更新与提高。

备课组长工作计划11

一、工作思路

依据本学期学校、教导处及科组的工作计划,以提高生物科教学质量为核心,全面提高教师个人业务素质水平,努力做到:求真务实,保质高效,力求突破,促进全体教师的全面发展。

二、组员组长

xxx

三、时间与地点

高一二楼级组室

四、工作任务

1、学习和掌握课程标准的全部内容和教学大纲。

2、认真学习20xx年高考考试大纲,明确各章节的知识点和考点。

具体要求:

(1)全面掌握高一生物课程的教学内容及其结构

(2)明确所教章节的内容在本学科中所处的地位

(3)了解本章节的内容与其它章节及其它学科的关系

(4)确定本章节教学的`深度、广度,突出重点、难点问题的解决。

(5)制定有效的评价标准

五、备课组的计划

1、备课组长按照教学计划,选定主讲教师后,由主讲教师准备讲课的内容。

2、备课组长组织教师集体备课,主讲教师简要介绍讲课内容的整体构想、教学目标、重点和难点、训练习题及理论依据等,然后由大家集体讨论研究,提出改进意见,完善讲授、训练内容及评价标准。

3、任课教师根据集体备课意见,结合本班实际,认真修改、制定教案、学案。

4、备课组成员全体参与听课,课后由备课组长主持评课,大家一起反思,提出解决办法,并结合新课程改革,将发现的问题上升到理论的高度,然后,将理论应用于教学实践中去。通过行动法研究模式,使得大家的专业水平一次次得到提升。

备课组长工作计划12

各位老师:

随着高考的脚步越来越近,我们身上的担子和责任也越来越重。我们这学期的工作任务就是高考目标的完成,而目标就是两个方面:一是清北港生的数目,二是一本二本上线人数和上线率。刚才潘忠敏老师作为小班班主任和教师代表已作出了很好的发言,她给我们提供了很好的经验和做法,切实对我们的任务完成有良好的帮助和借鉴。齐璞老师作为备课组长代表的发言,也给备课组长的工作更好开展提供了很好的经验。听着他们的发言我心里感触颇深。可以这么说,我们这个会既是经验交流会,又是诸葛亮会,更是高考战役的战前参谋会,是一个“其智交相明,其才交相成”的取长补短、共同受益的会,所以说,我们这一班教师的工作责任心、士气、态度和工作质量就决定着我们xxxx年高考能否成功。因此xxxx年高考这一战役,如何打?这就需要我们在一起谋划、筹备和亲自一线指挥,我们的指挥才能和智慧不仅关系着学生的前途(我们都有孩子,尤其是有孩子在这个年级的应该更有这个体会),而且也关系着学校三次创业的发展新高度,更是对我们工作能力和实绩的再次印证。为此,我提出下列几点要求。

(1)统一思想,积极树立责任意识,自加压力,积极主动,竭尽全力做好自己负责的工作,这是我们成功的关键。任何工作若我们自己离开了责任和积极主动,那是不可能取得优异成绩的,我们的一切高考目标的完成都是纸上谈兵。其实按照6-1=0的含义,只要有一位教师不能够尽心或工作失职,就会造成班级教学团队的全军覆灭。因此,我们每一位教师都应该是精兵强将,每一项工作都来不得半点虚假。所以任何个人的“庸懒散”都会给我们的团队成功造成致命伤。

(2)备课组长是我们高考战役最前线的指挥官,它既关系着战略战术的落实运用,又关系着一场战役的成与败。

①考练组织。务必做到:组织有序,教师按时到岗,不迟到早退,不中途离岗。能收齐试卷,按照要求批改,尽量赶时批改登分交分。如周二数学考练和周四综合考练时教师点名时间、领卷时间、发卷时间、考试时间、监考要求、批改要求、登分交分要求、加强监督要求、保证批改等都要一一想到做到。考练是提高学生成绩的重要手段之一,它和运动员成绩的提高一样,必须有大运动量的训练(如一定时间内的长距离奔跑、一定时间内的投球的次数等),只有经过强化训练,我们才可以成为强者(如马家军的例子)。强化考练的最大目的就是在限定时间内充分暴露问题,只有暴露更多的问题,学生才可以更正更多的问题,学生进步才能较快。当然,这就给我们教师带来了较多的工作量,因此,我们只要想取得成绩,就必须辛苦自己,所以我们不仅要严格要求自己,而且还要严格要求组内教师,按时批改、按时交分(举郸城一高考练第二天交分并评讲的例子)。

②作业设计、组卷和命题工作。作业设计是备课的关键环节(教师对教材的把握,教学重难点的突破,考点的强化以及学生的弱点、易错点和盲点的补救都需要练习作业来实现,学生的各种能力也需要练习作业来加强),课堂作业的完成与反馈是教学任务完成的标杆(学习目标的达成度),课后作业的设计和评价是教学任务完成和提升的保证(课后作业练习的矫正作用,错题本是最好的选择),作业的创新既能迅速提高学生成绩,又能培养学生能力(作业设计源于课本,又高于课本,做到教者有心、学者有益)。另外,学习新考纲,关注易错题,组好题,不出错,高质量,搞好组卷和利用好成卷是我们备课组长的基本任务和工作要求。

③高效教研会。要求备课组长做到每周工作有计划、有布置、有检查、有反馈、有督促,做到教学事务安排详尽具体易操作。内容实用,有专题设计,有结论,逐人发言。做到分工明确、责任分担。做好专题教研设计、考练设计、改进教学措施、成绩分析等。

④教学指导。教研组长往往是本学科组的业务骨干,是教学的领路人。安排好课堂教学、专题讨论、学生作业练习、试卷印刷和选择、作业收缴检查、听课安排等。

⑤教师管理。做好办公室卫生的保洁和值日,严谨教师外出代课和有偿辅导(表扬武长缨无偿辅导尖子生的例子),不发牢骚,积极正面引导老师思想,及时发现、及时解决、尽力化解教师问题。不要等出现了严重问题,需要处理人了再说再管,一切都晚了。当然在教师管理中,作为备课组长更应该做到率先垂范,严格约束好自己,模范遵守学校各项规定和要求,正人先正己。鼓劲的话多讲,泄气的话少说,解决不了的事多汇报。

(3)小班教师工作是我们的核心工作是命根子,它既是一场战役的特种兵,又是一场战役的关键时刻的’突破力量。

①高标准严格要求自己,工作精益求精、追求卓越。我们目前的最大问题是解决清北港学生的10-20分的问题,这就需要我们引导、激励学生从多拿一分多做对一题入手,认真考练、精心批改、精心帮扶,对待学生要心细一点。怎样解决?要使学生解决会而不对,对而不全的问题;不重视步骤,做题不严密的毛病;解决和反思粗心大意出错的地方;提高书写质量和规范;注意提高做题速度,学会分配做题时间等。任课老师要加强学生审题的训练,增强题感的能力,避免出现审题不清、不到位、题感不强的毛病。多注意关注“清北港”生的学习细节、做题细节等。在近几年的高考中,有一部分学生由于粗心大意或书写不认真、文字表达不严谨,分子式书写不规范、解题步骤不完整、逻辑推理不严密、计算结果不准确、书写潦草、涂抹太多、不规范导致的失分不在少数,这都是造成10-20分难以突破的主要问题之一。因此,在平时的训练中,教师要指导学生规范答题,解题步骤合理,数据分析处理得当,语言表述严密,逻辑性强,书写整齐清晰,结论计算准确,给阅卷老师形成良好的印象。另外还要特别注意网阅试卷与手改试卷分数差异的问题解决,只有认真书写、字体工整、规范答题、结论计算准确等才可以缩小手改与网改的分数差距(这使我想起来一颗马蹄丁就可以决定一场战争的胜负的例子)。

②心态决定未来。“抓干劲提士气,抓偏科提成绩,抓心理稳发挥”是我们抓小班学生工作的中心任务。人往往有了好心态、好士气后,精神和情绪就会高涨起来,工作就会多积极主动一些,而积极主动一些后,工作业绩就会进步一点,如果每人都能做好,那么我们的突破就可以实现。所以说10-20分的差距不仅仅是知识上的问题,也有长期养成的不良习惯造成的失分,更有学生的心态和情绪的问题,大家关注学生的心态和情绪的变化也是我们的重要工作之一。如果大家都有一个良好的心态,那么学生的10-20分就会很好地解决了。还要多观察学生心理和思想上的变化,多及时了解发现学生的不足,多解决学生遇到的问题,尤其是班主任更应该多观察学生,时刻让学生保持高昂的士气,就是这个道理,另外誓师大会上我说的那个公式255分x1.01100=690分,690分x0.99100=253分也是这个道理。班主任也要时刻保持与教师的有效沟通,保持与学生信息上的及时交流。因此我们应该少些牢骚、少些埋怨,多些任劳任怨、多些换位思考,我们才可以打胜这场战役。

③弱科辅导与问题解决。老师要树立6-1=0的意识,学生要树立木桶短板理论意识,才能从根本消灭弱科给我们造成的工作瓶颈。作为老师我们要积极多花些时间、多些辅导、多些帮扶才可以(举武长缨例子,举杨绪领例子)。作为学生也要针对自己的问题进行针对强化自我训练,如某些知识性、经常错的类型题、审题、计算准确度、字体工整度、规范步骤等(举孩子的例子)。小班教师没有课的时侯,要经常在办公室待着,备课、与班主任交流、辅导学生或答疑等,尤其是这学期更应该做到。

④目标明确,团结协作,确保目标完成。按照学校和年级工作计划,每一个班级都有任务,而这个任务的完成不仅需要团队的协作,更需要团队里每个成员的辛勤付出,刚才我说的“6-1=0,木桶短板理论”就是这个理。因此教师们积极提高对自己的专业技能要求,在上课、备课、辅导、考练、作业设计、批改、纠错、反馈、教辅处理等所有教学环节下功夫,提高自己的教学质量,使自己的课尽可能地每一节都是精彩课,这是清北港生培养的最根本,也是老师们最起码的工作追求。大家也看到了,我们已经联考了6次,每一次都或多或少地存在这个问题,学生的弱科解决时刻存在反复,这就需要我们反复去做、去做好、去做的更好,班主任也要在每次模考分析后提醒教师本团队任务完成的程度。

⑤重视班级教研成果,落实培优拔尖精神。我们班主任在这项工作上确实很辛苦,做了大量地细致地工作,可谓为清北港生的培养付出了极大心血,因此这就需要我们更好地及时认真落实班级教研成果,确保学生有关问题及时解决。比如网改与手改分数差距的问题,应该引起我们的重视,为什么有些学生差距大、有些学生差距小,有些学生分数基本一样,这里面往往蕴含着学生不良字体、做题规范、计算不准确、不注意细节等给阅卷老师不良的误导,当然阅卷老师在短时大批量批改时比可能细致批改,所以要求我们学生必须积极追求答卷的规范化、精细度和准确度等,。

⑥积极树立责任意识、危机意识,勇创团队新战绩。我校“清北港”团队培养最高纪录:

班级应届理科4人,应届文科1人,往届理科4人,往届文科2人;

年级理科最高纪录11人(09届),文科最高3人;

年级应届纪录5人(09届),往届7人(09届);

年级最高纪录12人(09届10届)。

老师们,我们的13届小班团队今年能创造什么样的纪录呢?能不能打破或刷新我校纪录?我们拭目以待。(比如若每个小班都完成最低目标2+2+1+1+3+3=12个,二级目标3+3+2+2+4+4=18个,最高目标4+4+3+3+5+5=24人)。

(3)存在问题。①目前清北港生仍然不乐观,即理科进入中原联谊校前24名,64名学生,文科进入中原联谊校前15名人数不理想,与先进学校比还有较大差距。我们必须意识到危机和存在的完不成任务的风险。

②偏科生没有得到较好解决,部分教师的偏科生解决不能够令学校满意,部分学生解决弱科缺乏有效地针对性指导、帮扶和自我强化训练。

③个别教师工作主动性和精细程度仍有待加强,有时“庸懒散”、不能吃苦、不愿多付出现象仍存在,学校、年级、班主任布置的工作落实不够。

④部分备课组会议会前准备不足,教研活动效率不高,会议散乱空,内容不实在,针对性和问题解决不强,这主要是备课组长没有能够积极备课和组织。

⑤组长对自己承担的责任和一线业务主管的地位认识不清,没有很好地认清自身在高考备考中的地位和身份以及能够起的重要作用。

老师们,成功其实离我们越老越近了,如果我们能够再多一点点坚持,再多一点工作细致,再多一点个人辛苦,那么我们就一定会尝到更大更好的胜利果实,创造更多的我校新纪录。老师们,这个会是统一思想的会,是明确各自责任的会,让我们荣辱与共,再一次共同书写一高的历史,共同书写我们一生中最精彩的记忆吧!

备课组长工作计划13

一、承担:

目前学校的管理模块是块状化,每一个人对自己所负责的领域负全责。行政干部和学科干部是学校是管理重要的两支队伍。在我的管理模块中,学科干部的地位要提升,要强化,对教师的评优、评先、晋级、升任高一年级教学,必须征求学科干部的意见。学科教学出了问题,学科主任为第一责任人,学科主任要对各年级的备课组长负责,统领学校本学科的建设、发展等问题。备课组长出了问题,学科主任为第一责任人。

二、团队:

我多次说过,一个人可以走得快,只有一个团队才能走得远。比尔?盖茨曾再三对微软员工强调:“如果有一个天才,但其团队精神比较差,这样的人微软坚决不要。微软需要的不是某个人鹤立鸡群,而是携手前进。”这段话充分阐明了团队协作精神的重要性。备课组长要本年级学科教学负责。即使你个人的成绩再高,而组员成绩没有提升,说明你没有尽到你应尽的责任。

三、魅力:

经验是永远学不去,所以大家不需要保守。经验是个体的,因而洋思永远是洋思,百万人的参观,全国至今没有第二家洋思;魏书生到处宣讲自己的做法和思想,全国仍然只有一个魏书生。所以不必保守。同时,你能将自己的观点、想法用语言清晰、有条理地表达出来,其实是对自己能力的’一次提升。人的经验往往是无序的,碎片的,浅表的,就像很多人滔滔不绝地演讲,但写成文章就是两码事。再者,作为备课组长,作为师傅,如何让人记得你,让人从内心世界敬佩你,我想是无私奉献,大度包容。

四、常识:

备课备什么,集体教研记录什么。首先项目齐全;确定教学目标,教学能否用清晰、完整的句子表达出来,反映了你对教材的把握程度;备重点难点,重点如何解决,难点如何突破,重难点的解决和突破,要有明确的教学策略;记录各组员的发言,记录最后的总结性发言,明确教学方向。查看了初一年级的集体备课记录,让人吃惊和汗颜,只有事务记载,毫无教学内容。

大家都很努力,大家都付出精力,但我们更要学会思考,学会教研,这样教学才能从容,这样团队才能共同前进,这是对青年人最大的负责任,这是对学生最大的负责任,这是学校最大的负责任。

备课组长工作计划14

尊敬的各位领导,亲爱的各位老师:

大家好!

今天我坐在这里,说实话,不胜惶恐,我只是做了一些微不足道的小事,不值一提,如果说有一点点成绩,那是因为我背后有一个团结向上,充满活力的团队,是整个团队给了我信心与力量,我深感荣幸!在各位前辈面前,我不敢说介绍经验,只能说是我们组的一个工作汇报。不足之处,恳请大家批评指正。

一、定期开展集体备课

开校之初,我们就共同研究制定了学期工作计划,并安排了每次集体备课的内容与主备人,方便大家提前准备。每周四下午,先由主备人阐述所备内容,再由大家讨论交流,各抒己见,最后形成有效的教学策略与方法,用于指导我们的教学。在具体实施过程中,各人再根据本班的实际情况与自己的教学特点,加以调整与改进,形成自己的教学模式与风格。真正做到了步调一致,又各具特色。

二、群策群力,编写导学案

开学伊始,肖劲芬老师就毫无保留地贡献出了一年级语文上册的课件与资料,令人感动。我们在此基础上进行修改,大大提高了工作效率。导学案的编制我们落实到人,在大家的共同努力下,短短几天之内,我们就完成了整本导学案的编写与印制,为及时进行每一课的’巩固练习争取了宝贵的时间。

三、狠抓课堂常规

一年级的孩子刚入学时什么都不懂,毫无纪律意识。大家在实践中积极摸索,想出了许多有效的方法,训练课堂常规。如肖劲芬老师的及时表扬与批评法,冯晓敏老师的潜移默化法,都是我们学习与借鉴的范例。通过大家齐心协力,各班的班级面貌焕然一新,进步有目共睹。

四、新老教师结对成长

本组有8名教师,新老教师各占一半,老教师经验丰富,对待工作一丝不苟,精益求精;教师虚心好学,踏实肯干,勇于钻研与创新。通过平时的推门听课,新教师亮相课,结对教师考核课等活动,新老教师互帮互助,教学相长,共同进步。宋心云、甘元娣、李春秀、李秀霞等年轻教师成长迅速,开始有了自己的教学风格,可喜可贺。

最后我想说:理想是方向,团结是基石,互帮互助是翅膀,相信在学校领导的关心与各兄弟备课组的帮助下,我们一年级语文备课组会继续努力,争取更大的进步!谢谢大家。

备课组长工作计划15

为全面贯彻落实学校关于加强备课组建设的精神,本学期,信息技术备课组以提高学校教学质量为中心,踏实学习,认真工作,现将本学期的工作计划制定如下:

1、坚持集体备课活动

集体备课是提高教学质量的关键,是备课组工作的一个重要方面。本学期,我们一方面坚持每周的定时定点备课外,还在参加各级各类教研活动的同时,不定期地开展集体备课活动。我们在集体备课中,每次主要由主讲人主讲,然后再相互研讨,确定每单元,甚至是每份练习的重点、难点及其突破的方法,统一教案、统一练习和作业,教学过程中遇到问题,必须一起研讨解决。遇到不清楚、难以把握的内容共同研究。

2、坚持互听课制度

除了在无课情况下必听学校组织的每节挂牌课之外,我们备课组还要积极开展相互听课活动,做到取长补短,共同提高。新教师听了老教师的课后,可以迅速地掌握每节课的重要知识点,把握教学的整体框架,同时也不是一味地照搬照抄,而结合自己和学生的具体实际情况进行针对性地教学,取得较好的效果。而老教师听了新教师的课后,也获益非浅。在坚持听课的过程中,不断提高自己的教学水平。

3、定期检查备课笔记

“不上无准备之课”是我们备课组一直坚持的准则。统一教案,定期检查,规范要求,是我们备课组的一贯作风。严格的纪律和教师的高度自觉性是我们备课组能出色地完成学校布置的各项教学任务的重要保证。

4、统一作业、练习,坚持讲评

在一个单元内容结束后,对学生进行一次基础过关练习,并做到及时批阅和讲评。而平时每一堂课前或课后,对一些基础知识则坚持采取听写、翻译或课堂提问的方式,重点学生重点培优补差,真正做到因材施教。利用业余时间主动对一些基础很差的同学进行补习,真正体现备课组老师对工作的认真负责。

5、狠抓基础,夯实双基

对每一单元的重要知识点讲清讲透,随堂练习,精讲多练,讲练结合,提高每一堂课的教学效果,向课堂要质量,提高年级的整体信息素养。

总之,我们备课组是个团结向上、很有凝聚力的备课组,在教学上认真负责,工作上自觉遵守学校的各项规章制度。在以后的教育教学中,我们将一如既往的保持好的做法和工作作风,不断吸取先进的教育教学经验,取长补短,进一步提高我们的教学水平,完成学校布置的各项任务,为我们学校的教学工作作出大的贡献。

备课组长工作计划16

初三面临中考,可以说初三历史是整个初中历史教学的重中之重。我们初三历史备课组,今年的目标只有一个,那就是争取在中考时取得一个理想的成绩。千里之行,始于足下,我们从现在开始就要积极备战历史中考。为了能给明年的历史中考打好基础,特制定初三历史备课组本学期的工作计划,具体内容如下:

1、深度挖掘教材

初三是北师版教材,与老教材相比,在知识的处理上,有许多不同的地方,这就需要我们整个备课组,认真学习课标,深度挖掘教材,钻研教材,深刻领会课改的精髓,以便能更好的适应中考的灵活多变性。

2、认真、全面备课

备好课是上好课的前提,尤其是初三的历史。面对初期日益灵活的历史中考,备课是一定要深度挖掘教材,全面吃透教材,灵活传授教材,对课堂上的每一分钟都要精打细算,认真设计好课堂的没一个环节。备好教材的同时,还一定要备好学生。学生是学习的主体,备课时,一定要充分考虑到这个时期学生的心理,充分调动起他们的积极性。

3、狠抓课堂效率,注重知识的落实

初三的学生,课业负担很重,课余不可能有时间背历史,这就要求上课时保证课堂效率,当堂的知识争取当堂掌握。通过对洋思经验的学习,我们力争:讲课内容少而精,线索简单而清晰,课堂给同学一定的时间当堂消化本节课的知识

4、充分利用早晚课余时间,检查学生的掌握情况

初中生对于知识多数是死记硬背,不求甚解,这就更要求我们要不断的在他们面前提醒、重复,也就是说我们要加大检查力度,是学生的脑子里始终都装着历史。将各班分小组,选出小组长,有小组长负责提问、教师利用课余时间进行抽查。

5、加强与同一班级其他任课教师的联系

初三的学生由于学习压力较大,情绪比较容易波动。对此,我们应和其他任课教师联系,时刻掌握着每个学生的状况,并且及时的对症下药,争取不落掉任何一个学生。

备课组长工作计划17

为了进一步提高我校初三语文教师的业务水平和教学质量,发挥集体教研教改优势,以《语文新课程标准》为指导思想,结合我校“问题教学模式”课堂教学探索的具体要求,尽快提高全体任课老师的整体授课水平,大面积提高初三语文教学质量,确保来年中考语文成绩获得大幅度提高,特制定初三语文备课组集体备课工作计划如下:

一、基本情况分析

教师情况:

初三语文备课组共有成员3人,老教师,教学经验丰富,年轻教师,干劲足;教研教改热情高,有利于团结学科队伍,发挥集体教研教改的优势,促使本组的集体备课在稳定与创新中有序的进行。

学生现状分析:

整个九年级,学生在语文学习方面是比较薄弱的环节,自主学习时间,主动学习语文的热情不高,面临中考升学任务,我们备课组的教师任重而道远。

二、集体备课的目标

备课组的教师要认真学习新的课程改革要求,深入钻研新课标和教材,认真落实教学常规,发挥集体教研教改的优势,集思广益,合理安排各阶段的教学进度和教学内容,力求本备课组教师授课水平有大幅度的提高,确保实现同类学校第一的教学总目标。

三、集体备课的任务要求

(一)、集体备课业务方面:

(1)本备课组教师要力求在思想上高度重视,切实提高认识,转变观念,确保集体备课不流于形式。

(2)集体备课要体现大课题“自主、合作、探究”精神和“培养学生主动提出问题的能力”这一思想,并在备课、授课中体现好五点:知识点、能力点、重难点、教育点、“自主、合作、探究”的渗透点。

(3)备课组集体备课前要做到“三定”:即定中心发言人,定内容,定形式。

集体备课中要做到三段式,然后形成教案,每个人都要畅所欲言,各抒己见,集思广益。

(4)集体备课中要做到五备:备教材要点;备教法;备学法备重点难点;备作业,练习;备质量标准;并做到五研究:研究重点,研究难点及突破,研究教学方法,研究学法,研究考查方法。

(5)在备课中要做到五统一:学目标,学进度,统一备课内容,统一课堂训练内容和单元测试内容。

(二)教研教改方面:

集体备课要学习先进的教学经验,推进课堂教学改革,全面落实“问题研究教学模式”,并在备课、授课中体现好五点:知识点、能力点、重难点、教育点、新课改的渗透点。大兴教科研之风,促进教科研成果向实际应用转化。每人确保写一篇高质量的教学经验总结或论文。

四、工作措施

1、保证每周三下午大课间进行一次集体备课活动,日常工作中主备人备好集体备课预案,集备时间备课组教师集体讨论,主备人填好修改意见。

2、主备人根据集体预案及修改意见写好教学案,复印或打印,保证每人一份,备课组教师做好二次备课,使用完毕后,填好课中改进和教后反思。

3.会反思

①及时记下好的教学方法、好的课堂结构、好的教学措施等。

②及时记下学生的新方法、新思路、新见解等。

③及时记下学生的疑问,由此进行判断和分析,找到学生产生问题的根源,然后针对原因予以解答。

④及时记下突发事件的处理方法,分析处理的成败得失。

⑤及时记下教案的成功和不足之处,弄清哪些地方需要调整、修改、补充或删减等。

⑥及时记下失败的原因。

备课组长工作计划18

一、指导思想

为了适应学校更大发展的需要,提高教学质量是第一位的工作,本备课组将紧紧抓住课堂教学这一中心工作,以实施“高效课堂评价标准和教学模式”和作业精练精讲为抓手,努力推动初三年级政治教学质量的提升,提高20xx届政治中考成绩。

二、本学期教学任务及进度

1、17周结束新课。

2、18周至21周期末复习和一轮复习。

三、主要措施

1、加强中考研究,确定教学方向。

认真研究中考考点和近三年南京中考试卷,研究中考题型与命题意图,研究中考走势,把握好教学、复习与命题工作方向,确定教学方向。

2、明确中考要求,引领教学工作。

紧紧围绕中考要求组织教学与复习:第一、要重点突出中考考点知识,确保细致到位,扎扎实实,夯实基础是前提,第二、要加强“解题训练”,注重解题方法的指导,提高学生的应试能力和综合能力是关键。

3、加强集体备课,发挥集体智慧。

扎扎实实开展集体备课,实现资源和智慧共享,确保整体推进。集体备课“三备”即备教材、学法、习题,精编每一份教学案。做到“三化”即制度化、规范化、经常化。备课是集中研讨和教学过程中及时研讨相结合。

4、落实教学常规,注重过程管理。

抓好课堂教学,追求高效课堂。落实听、评课制度,组内听、评课常态化;及时批改学生作业,精批、面批和二次批改相结合,加强培优辅差工作,抓两头促中间,提高整体学生水平。

5、关注学生情况,调整教学对策。

关注学生情况变化,针对学生在课堂、作业、考试中暴露出的问题适时地调整教学对策。

6、参加教研活动,提高教学水平。

认真参加市、区、校内组织的各种教研活动,充分借鉴其他学校和老师的宝贵经验,了解其他学校的教学情况和中考信息,不断提高教育教学水平。

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