学习啦
工作，有些人顺风顺水，步步高升；但有些人却处处碰壁，无所适从。是你的交际水平不如他人，是你的工作能力不如他人，还是你对环境的不适应？到底是什么叫你对工作失去了信心，通过下面的职业检测来看你会因什么而对工作失去了动力吧！
1、你对公司上层的变化非常弄清楚？不是是的2、有时你会感觉工作做起来非常迷茫？是的不是3、你非常想知道周围人的薪酬水平？不是是的4、假如可以，你非常想在工作中有控制权？是的不是5、假如知晓平级的人的收入比你高，你会感觉非常不公平？是的还好6、你不害怕变化？不是是的7、你平常在同事面前会回避谈薪酬问题？不是是的8、叫你严格根据步骤做一件事，你会感觉非常不舒服？不是是的9、假如年底没涨薪，你会私下找上司争取？是的不会10、你不太喜欢被其他人约束？不是是的11、你感觉那些说为了抱负或者为了兴趣才工作的人都是虚伪的？不肯定是的12、最好能安安静静做我们的既定工作，不要太显眼？不是是的A、一直得不到赞赏叫你产生埋怨
不管多早或者多晚，只须能完成工作，得到上司的认同，你都不会在乎。可能是由于你从小所受的教育所致，下意识，只有得到认同的事情，才会叫你尽心竭力地去做，而假如得不到认同，就算这件事情是你再想做的，你也会压制自身。可是，最近你的上司却不知晓由于那些原因在疏远你，使得你新生埋怨，工作上用的时间少了，自然工作运也跟着变衰。B、公司方案变化叫你无所适从
2014年已经过半，由刚开年的轻松与安定慢慢消散，主要的年中携带厚重与重压渐渐笼罩在你的周围，这种重压叫你感觉无所适从，你习惯的工作环境渐渐变化，让天生抗拒变化，追求安全感的你无所适从，不可以跟上变化的节拍，自然会在工作上屡屡碰壁，叫你感觉我们的工作运最近烂爆了。C、薪酬太少使你不愿用心
工作是为了什么？可能其他人会有成百上千种理由，对于你来讲，只有一种理由——挣钱。虽然兴趣或者收获感对你来讲也算有点影响，但是就算叫你做部门的领导，但是薪酬水平不调上去，你也会感觉兴致缺缺，如此的你，最近感觉我们的薪酬实在叫你提不起认真工作的心思，不愿用心，工作自然也就平平，不时会出错，被指责，所以你会感觉最近工作运实在不佳。D、没办法掌控的感觉叫你失去了前进的动力
你最不怕的是变化，最害怕的是千篇一律。面对变化，你总能找到解决问题的好方法，把工作向前推进，但是，你有一个不可以触及的底线，就是一旦你不可以掌控手里的事情，要被其他人牵着鼻子走的时候，你就会完全失去前进的动力，连虚与委蛇都不愿，上司自然不喜欢如此的你，让上司不舒服的结局，不言而喻。你的工作也自然会做的磕磕绊绊。重新答卷 您可能还喜欢：
检测你的另一半在哪出现
职业倾向检测
你离上流社会有多远
你为了工作透支健康吗
